وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

لشركة الريادة الساطعة مطلوب والتعيين فوري مدير موارد بشرية بمدينة عنابة.
وظائف عنابة و وظائف مدير موارد بشرية
التقديم باسفل الصفحة

المهارات:

- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- مهارات تنظيم وتخطيط الموارد البشرية بشكل فعال

المهام:

- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية

الانشطة الوظيفية

- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- إتمام الدورات والشهادات المعترف بها دولياً لتعزيز المهارات المطلوبة.
- إدارة الموارد بفعالية: استخدام الموارد المتاحة بكفاءة لتحقيق الأهداف.
- ضمان استمرارية تحقيق الأهداف من خلال اتخاذ قرارات مدروسة وسريعة عند الحاجة.
- الشركة تقدم مرونة في تحديد ساعات العمل اليومية.

القدرات المطلوبة

- فور إغلاق الإعلان، سيتم التعيين المباشر للمرشحين المؤهلين.
- فترات الاختبار تُستخدم لتقييم الأداء وتحديد الأهلية للترقية.
- إدارة الضغوط يعني تعرف تتعامل مع المواقف الصعبة وتعدي منها بسلام
- تحفيز الفرق على التعاون وتبادل المعرفة لضمان تحقيق أفضل نتائج.
- الخبرة في العمل ضمن فرق متعددة التخصصات يساهم في تحقيق الأهداف المشتركة.

وظائف إدارة الموارد البشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة