وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تفخر الأمل الرقمي عن حاجتها إلى Employees بخصوص مهام الوظيفة.

نرغب في إضافة ذوي خبرة للعمل في مدير موارد بشرية بمحافظة جيزان.

نحن نبحث عن مرشحين يتسمون بـ العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المنشودة.

المؤهلات المطلوبة هي:
إجادة استخدام, إلمام بـ المهارات والمهام.
كما نبحث عن روح المبادرة لرفع مستوى الأداء.

نحرص على توفير حوافز جذابة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا لتحقيق أهدافنا, نتطلع لاستقبال سيرتك الذاتية إلى القسم المختص.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- التواصل الفعال
- مهارات القيادة
- القدرة على حل المشكلات
- المعرفة بالقوانين
- التحليل

المهام:

- تنمية الموارد البشرية
- إدارة التدريب
- تنظيم الفعاليات
- توظيف الموظفين
- تطوير السياسات

الانشطة الوظيفية

- التفاوض: القدرة على الوصول إلى اتفاقات وحلول وسط بين الأطراف المختلفة.
- هتاخد علاوات شهرية بتحفزك تدي أحسن ما عندك.
- تحسين مهارات الإقناع لعرض الأفكار والمقترحات بشكل أكثر تأثيرًا.
- الإبداع: القدرة على التفكير بشكل إبداعي وتقديم أفكار جديدة ومبتكرة.
- الشركة تقدم رواتب تنافسية وفقًا للسوق.

القدرات المطلوبة

- التزام الصمت حول تفاصيل العمل عند مغادرة الشركة أو تغيير الوظيفة.
- تشمل خطط التقييم المتابعة الدورية للأداء وتحليل معدلات التقدم.
- تُحدد زيادات الرواتب بناءً على نتائج التقييم السنوي.
- متابعة تنفيذ المهام باستمرار للتأكد من أنها تسير نحو تحقيق الأهداف المطلوبة.
- نحن نؤمن بأن لكل شخص موهبة فريدة، قدم لتكون جزءًا منا.

وظائف مدير الموارد البشرية بجيزان - وظائف السعودية

وظائف مشابهة