وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلان جديد بالصحف عن شواغر بالقيادة المستمرة للمواطنين والمقيمين بمقر الشركة بالشلف
راسلنا بسيرتك الذاتية من نموذج التقديم للوظيفة اسفل الصفحة

المهارات:

- المعرفة بأساليب التدريب
- مهارات حل المشكلات
- العمل تحت الضغط
- الإبداع
- مهارات التحليل

المهام:

- التواصل مع الفرق
- تعزيز الثقافة التنظيمية
- إعداد التقارير
- تحسين بيئة العمل
- تقديم المشورة

الانشطة الوظيفية

- الراتب الأساسي يرافقه بونص وحوافز ومكافآت لتحفيز الأداء.
- إيجاد حلول مبتكرة للمشكلات: يحدد المشكلة ويطلع حلول جديدة وفعالة
- الموظفون يمكنهم تعديل جداول العمل بمرونة.
- تقديم العمل بأفضل صورة ممكنة لضمان تحقيق رضا العملاء والجودة المطلوبة.
- التفاوض يتطلب مهارة التوصل إلى حلول وسط تحقق رضا جميع الأطراف.

القدرات المطلوبة

- تطبيق قواعد الشركة بشأن استخدام الأجهزة المحمولة للحفاظ على سرية المعلومات.
- نحن نوفر رواتب تنافسية بالإضافة إلى حوافز أداء مستمرة.
- التحكم في العواطف وعدم السماح للضغوط بالتأثير على سلوك العمل.
- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- العمل بدون إشراف مباشر: القدرة على تنفيذ المهام بفعالية دون الحاجة إلى إشراف دائم.

وظائف تطوير الموارد البشرية بالشلف - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة