وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعد الريادة الرقمية عن حاجتها إلى موظفين في قطاعات المبيعات.

نبحث عن شخصيات طموحة للعمل ضمن فريق مدير تطوير موظفين بموقع الدوحة.

نرغب في استقطاب يمتلكون مهارات التواصل الفعال لتحقيق نتائج متميزة.

الشروط الضرورية هي:
إجادة استخدام, خبرة في أنظمة الإدارة.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام والإخلاص لرفع مستوى الأداء.

نتعهد بتقديم بيئة عمل ملهمة بما في ذلك إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب للمساهمة في نجاحنا, نحن في انتظار معلوماتك الشخصية إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

المهام:

الانشطة الوظيفية

- تخصيص الوقت والجهد المناسب لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف دون تأخير.
- مهارات التعامل مع العملاء: تقديم خدمة متميزة للعملاء والاستجابة لاحتياجاتهم بكفاءة.
- تواصل معنا وابدأ بملء نموذج التقديم الآن للحصول على فرصتك المهنية.
- التفكير الاستراتيجي يعني إنك تجمع بين الأهداف السريعة والطويلة في خطة واحدة
- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.

القدرات المطلوبة

- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال
- الدقة في العمل: الانتباه إلى التفاصيل لضمان جودة النتائج النهائية.
- التكيف السريع مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة عالية
- القدرة على التكيف السريع: الاستجابة الفورية للتغيرات في بيئة العمل.
- تُضاف بدلات إضافية للموظفين الذين يعملون في بيئات عمل صعبة أو شاقة.

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة