وظائف الامارات

وصف الوظيفة

وظائف مدير موارد بشرية بمنطقة ابو ظبي لالمعالي
يمكنك التقديم السريع لهذه الوظيفة وتأكد من كتابة جميع البيانات لزيادة فرصة القبول في الوظيفة

المهارات:

- التخطيط الاستراتيجي
- العمل الجماعي
- التفاوض
- معرفة قوانين العمل
- التحليل

المهام:

- تقييم الأداء
- إدارة التوظيف
- معالجة الشكاوى
- الحفاظ على السجلات
- إعداد التقارير

الانشطة الوظيفية

- المرونة في ساعات العمل تعني المسؤولية الكاملة عن إنهاء المهام المطلوبة بجودة عالية.
- التقييم الصحيح يساعد في توجيه الجهود نحو تحسين مستمر ومستدام
- تطوير مهارات الموظف بشكل مستمر لتحسين جودة الأداء المهني.
- التفاعل مع الثقافات المختلفة: فهم واحترام التنوع الثقافي في بيئة العمل.
- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.

القدرات المطلوبة

- يجب على المرشح أن يحقق أغلب الشروط المطلوبة للوظيفة لضمان تناسبه مع متطلبات العمل.
- يحب يساعد زملاءه: دايمًا موجود إذا حد احتاج مساعدة.
- فهم عميق لاحتياجات ومتطلبات الوظيفة نتيجة للتجربة في المجال.
- العمل بكفاءة تحت الضغط: إكمال المهام المطلوبة حتى في الظروف الصعبة وتحت ضغوط الوقت.
- إعداد استراتيجيات التسويق: تطوير استراتيجيات للترويج للمنتجات أو الخدمات.

وظائف مدير موارد بشرية بابو ظبي - وظائف الامارات

وظائف مشابهة